شغّل رواتب دقيقة وجاهزة للتدقيق عبر كل فرع.
تُوحّد EAMS HR & Payroll الموظفين، العقود، الحضور، الإجازات، دورات الرواتب، الموافقات، وكشوف الرواتب على منصة واحدة عربية أولًا — مصممة لدعم سير عمل الرواتب والامتثال في مصر والسعودية.
للأدوار التي تدير الناس والرواتب
أوقفوا مطاردة جداول البيانات بين الفروع.
أغلقوا دورات الرواتب بدون إعادة حساب يدوية.
رواتب تُرحَّل إلى الأستاذ العام بسجل تدقيق كامل.
مصدر واحد للحقيقة للموظفين والرواتب.
الرواتب اليوم: متناثرة، يدوية، وصعبة التدقيق
دورات رواتب متناثرة على جداول بيانات وأدوات منفصلة لكل فرع.
التأمينات الاجتماعية، ضريبة الدخل، WPS، وGOSI تُعالَج متأخرة ويدويًا.
تجربة عربية ضعيفة في الموارد البشرية تفرض حلولًا التفافية.
لا يوجد سجل تدقيق نظيف لتغييرات الرواتب والموافقات.
الموارد البشرية والرواتب منفصلة عن المالية والأستاذ العام.
سير عمل واحد متصل من العقد إلى كشف الراتب
نماذج توضيحية للواجهات الرئيسية
تعرض الواجهات رحلة الموظف من الحضور والإجازة إلى الراتب والتقارير ضمن سجل واحد.
ما الذي يتغيّر فعليًا
أغلق دورات الرواتب بشكل أسرع بسير عمل واحد متصل.
قلل إعادة الحساب اليدوي وأخطاء النسخ واللصق.
اجعل كل تغيير في الرواتب جاهزًا للتدقيق افتراضيًا.
اعمل عربيًا أولًا، بمنطق رواتب يراعي المنطقة.
كل ما تحتاجه دورة الرواتب الكاملة
إدارة الموظفين والعقود
ملفات الموظفين، الهياكل التنظيمية، أنواع العقود، الترقيات، والإنهاء.
تكامل الحضور والإجازات
ربط الحضور والإجازات مباشرة بحساب الراتب.
محرك الرواتب
البدلات، الخصومات، ومكافأة نهاية الخدمة.
إصدار كشوف الرواتب
كشوف رواتب عربية أولًا، قابلة للتصدير والمشاركة.
تصدير ملف البنك و WPS
مصمم لدعم تنسيقات ملفات الرواتب البنكية ونمط WPS.
ترحيل إلى الأستاذ العام
قيود رواتب تُرحَّل تلقائيًا إلى EAMS Finance.
سير عمل الموافقات
موافقات متدرجة وصلاحيات حسب الدور.
سجل تدقيق غير قابل للتعديل
كل تغيير في الراتب موثَّق وقابل للمراجعة.
مساعدة EVA الموجَّهة
تنبيه على شذوذ الرواتب مع مراجعة بشرية للخطوات الحساسة.
مستأجر واحد، هوية واحدة، سجل تدقيق واحد
HR & Payroll لا يعمل بمعزل — إنه جزء من طبقة تشغيل واحدة.
مصمم للمنطقة، بلدًا ببلد
مصمم لدعم سير عمل الرواتب، التأمينات الاجتماعية، وضريبة الدخل المصرية.
مصمم لدعم سير عمل الرواتب بنمط WPS وGOSI.
رحلات موارد بشرية ورواتب محلية حسب الدولة، مع تفعيل القواعد المعتمدة لكل سوق.
التوافر النهائي يخضع للتحقق والاختبار وبوابات الإطلاق المطلوبة.
ذكاء محكوم داخل سير عمل HR
EVA يعمل داخل EAMS بصلاحيات وسجل تدقيق. لا يردّ على الأسئلة فقط — بل يُنفِّذ خطوات HR ضمن ضوابط واضحة.
رصيد الإجازات
يعرض الرصيد المتبقّي للموظف وفق سياسته.
الوصول إلى كشف الراتب
كشوف الرواتب الإلكترونية للموظف المعتمد فقط.
طلب إجازة
ينشئ الطلب ويوجّهه إلى المدير المختص للموافقة.
الحضور والانصراف
تسجيل وعرض الحضور بضبط زمني وموقع.
الموافقات
يعرض الطلبات بانتظار المدير ويتيح التصرّف بنقرة.
الصلاحيات
كل ردّ مقيّد بصلاحيات الدور — لا تسريب بيانات.
سجل تدقيق: كل طلب وكل ردّ من EVA مُسجَّل بالموظف والوقت والصلاحية المستخدمة، وقابل للمراجعة. EVA دائمًا مؤطَّر داخل سير العمل — وليس روبوت محادثة.
انضباط هندسي، وليس "غير جاهز"
تحمي الصلاحيات والموافقات وسجل التدقيق بيانات الموظفين والرواتب، مع فصل كامل لكل مستأجر.
ملاحظة: تُضبط قواعد الرواتب والالتزامات المحلية حسب بلد العميل، مع مراجعة نطاق الضرائب والتأمينات وملفات WPS المطلوبة.
باقات مرنة، تسعير لكل موظف
يتكيف السعر مع البلد وعدد الموظفين والفروع والموديولات المختارة.
التسعير النهائي يعتمد على الموديولات المختارة، حجم المنظمة، استخدام الذكاء الاصطناعي، التكاملات، ونطاق التطبيق.
أسئلة HR & Payroll الأكثر شيوعًا
هل يدعم WPS و GOSI في السعودية؟
مصمم لدعمهما، يخضع للتحقق ومتطلبات الإطلاق.
هل يدعم التأمينات الاجتماعية وضريبة الدخل المصرية؟
مصمم لدعمها، يخضع للتحقق ومتطلبات الإطلاق.
هل هو عربي أولًا؟
نعم، عربي أولًا مع دعم كامل لـ RTL.
هل يمكننا ترحيل بيانات الموظفين والرواتب الحالية؟
نعم، عبر مسار ترحيل موجَّه.
هل يتصل بالحضور والمالية؟
نعم، على مستأجر EAMS واحد.
كيف يُستخدم الذكاء الاصطناعي؟
ذكاء موجَّه داخل سير العمل، مع سجل تدقيق ومراجعة بشرية للخطوات الحساسة.
ما هي مرحلة المنتج اليوم؟
ابدأ بتجربة مجانية لمدة 14 يوماً أو احجز جولة موجهة لسياسات الموارد البشرية والرواتب لديك.
ابدأ من العملية التي تريد إصلاحها الآن
كل مسار يشرح المشكلة والنتيجة وطريقة العمل، ثم يربطك بباقي منظومة EAMS.
شاهد EAMS HR & Payroll على عملياتك أنت.
احجز عرضًا تفاعليًا قصيرًا، أو انضم إلى مسار التجربة المنظَّم.